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为进一步加强班主任队伍建设，努力提升学院教育管理水平，帮助2022级新生更好适应大学生活，材料科学与工程学院于2022年7月8日下午三点在院办会议室召开2022届新生班主任面试会议。院党委书记廖海洪、院党委副书记郭云霞、教学副院长李迎春、各系主任及辅导员老师担任评委。

本次参加竞聘的老师有21人，基本都是新进博士，也有2位老班主任参与其中。竞聘教师们自信上台，各抒己见，详尽阐述了竞选班主任的初衷、做好班主任工作的关键、未来针对2022级新生班级管理的工作设想、以及就班级管理中常见问题的解决思路。整个竞聘过程紧张而有序，全方位展现了竞聘者的综合素质。

此次竞聘的教师中，很多本科就读于材料学院。廖书记非常欣慰，并指出从学生时期受助于班主任，到如今成为班主任反哺学生，这是教育的良性循环，真正说明了班主任工作的重要性。他强调做好班主任工作的“四要”：一要做好班级建设的设计师，二要做好学生成长的知心人，三要做好学生成长的引路人，四要做好政策的执行者。班主任在学习、工作、生活中的表率作用，对新生的思想道德素养、价值观念、行为方式、意志与情感的培养发挥潜移默化的感染和规范作用。同时积极关注学生情况，帮助其树立良好的目标，系好大学的第一粒扣子。还要坚持主动性、高效性、方法性，积极完成学校及学院布置的相关任务，耐心细致的做好班主任工作，为学院发展建设贡献力量。